大學畢業生被三方協議/檔案/報到證搞暈了?HR老姐姐幫你們深度答疑
謝邀。前陣子發了一個視頻(可以在我主頁找到)講畢業生三方協議和檔案的,收到了幾乎上千條評論和私信的咨詢,這幾天又收到了十幾條邀請我回答這個問題的。
感覺同學們被畢業季的各種手續深深的困擾。
本文會講三方協議、檔案、報到證之間的關系,也會從實踐角度幫大家分析如何巧妙避開三方協議違約金,根據提問,持續更新,幹貨精華帖,建議關註+點贊+收藏。
我組織了一個三方答疑群,可以私信我進群提問。
一、三方協議
這裏我不展開贅述,下面鏈接的回答中非常詳細的介紹了三方協議。
三方協議解約掃盲
二、報到證
“報到證”(它的前身是派遣證,這兩個是一回事)通常指“全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證”、“全國畢業研究生報到證”,本專科的是藍色的,研究生的事粉色的,作用是一樣的。
本專科報到證,藍色
研究生報到證,粉色
報到證簽發時的原始狀態應為打印在一張紙上下兩聯,一聯是報到證,畢業時由學校發給畢業生;另一聯是就業通知書,裝入檔案中。
報到證,關系著兩個方面:一個是你的檔案的遷移,一個是你的幹部身份(現在已經減弱了幹部身份的核查,部分省份已取消,沒有全面取消哈,國央企、公務員轉正定級及退休已不再核查幹部身份)
報到證,現在的作用是給你的檔案去它該去的地方報到(單位、人才市場),而不是讓你本人去報到用的哈!!註意,你本人去企業入職,是不需要報到證的,帶著身份證學歷證就行了。
劃重點來了:
這裏要註意的是,報到證和三方協議是完全獨立的兩個東西,只有那部分找到工作並且與單位簽訂就業協議的同學,才需要三方協議,比如說考研的、出國的就沒有三方協議,也不需要簽三方協議。
但報到證,是每一個畢業生都有的,註意哈是畢業的才有,延遲畢業這種沒有。
這裏是同學們疑惑最多的一個地方:
有人問:我跟A簽了三方協議,但我現在沒去,我實際去了B單位上班,我的報到證和檔案怎麼辦?
有人問:我要去的企業沒有檔案管理權限怎麼辦?(比如很多私企、外企)
有人問:我畢業了不想就業,我想考研二戰、出國,我的檔案怎麼辦?
有人問:我跟A企業簽了三方協議,但我不想去了,我考上公務員了,我報到證和檔案怎麼辦?
高頻問題答疑篇:1、有人問:我跟A簽了三方協議,但我現在沒去,我實際去了B單位上班,我的報到證和檔案怎麼辦?
這個問題是同學們問的最多的。你需要做以下這三個步驟,註意一定要按順序哈:
1)與你的新單位B的HR溝通下,問問“請問,我不簽三方協議,直接與您簽勞動合同入職,可以嗎?”其中70%以上的企業可以答應你這個請求。
2)你需要與你的輔導員老師溝通,請記住說辭一定是“老師,我先不就業了,我跟家人去做生意,可以幫我的檔案走轉回老家的人才市場嗎?”,這裏有50%的老師和學校會同意,剩下的老師有時候第一次會拒絕,你可以嘗試多次溝通,因為制度上是允許的,只是看你老師想不想幫你辦理。
這裏註意,千萬不要講實話說自己要去B企業,那樣老師肯定會要求你解除三方協議的,就說自己先不就業了,回老家家裏蹲去了。
3)如果前兩方溝通完都答應你了,第三步你可以不做,你可以直接不解除三方協議,直接去和B簽合同入職,老三方不要了就行~。 如果前兩步實在走不通,再走第三步,和A公司HR溝通解約和違約金的事。
80%的同學做完前兩步,都得到了解決,老三方可以不解除。
2、我要去的企業沒有檔案管理權限怎麼辦?我的黨團關系怎麼辦?
先說檔案:
很多企業都沒有檔案管理權限,比如外企、私企(沒權限不代表這個企業不好),還有一些國企有管理權限,但並不要求員工的檔案一定要在公司保管。
敲黑板:很多企業不要求檔案隨著員工一起進公司,這個在制度上是合規的。比如索小姐本人,我在國企,但我的檔案一直在人才市場沒有進公司(我公司不要求,我檔案拿過去也可以,不拿過去也行)。
公司不管檔案的話,你的檔案有兩個去處,一個是你公司所在地的人才市場,一個是你老家的人才市場
你跟公司詢問確認公司不管檔案後,主動聯系公司所在地人才市場或者你老家人才市場,索要接收檔案的聯系單位擡頭,並且把這個擡頭告知你的輔導員老師。老師會把擡頭寫在你的“報到證”上,你的檔案就會在你畢業後去對應的地方。
同理,你的黨團關系怎麼辦呢?如果單位不收黨團關系(有些單位沒有黨組織)。
你聯系你老家的街道辦,告知對方情況,他們會給你開一個介紹信,上面寫著“請貴校將我街道辦XX同誌的黨團關系轉移至我處”,拿著介紹信給你的老師,老師會幫你把你的黨團關系轉移過去。
3、有人問:我畢業了不想就業,我想考研二戰、出國,我的三方協議、檔案怎麼辦?
這種情況其實在學校的眼裏就是未就業、延緩就業、自由擇業。
這種情況下,優先處理檔案,三方協議先不管哈。
首先要告知老師,我暫時不就業,我家裏蹲去了、我考研去了、我出國了,請老師把你的報到證的擡頭開到你老家的人才市場,這樣你畢業後你的檔案就自動回老家了。
如果你沒有簽訂三方協議,我建議不要簽,有時候老師會誘導你說你隨便簽一個,不能不簽之類的話,因為三方協議是考核老師旗下學生就業率的憑證,他為了自己的業績會忽悠你簽。
這時候 建議你扛住,別簽,不簽不會有任何後果,因為按照規則,你沒就業本來也不該簽。
如果你已經簽了三方協議,那也不用解除,三方協議不是勞動合同,只是一個就業率統計憑證,不是必須要履約的,上面寫的什麼違約條款,無視就好了。
把檔案安頓好,放心回家去考研、考編。
4、有人問:我跟A企業簽了三方協議,但我不想去了,我考上公務員了,我報到證和檔案怎麼辦?
其實公務員和找了新企業沒有太大的區別,不要覺得公務員、編制,就一定得要三方協議,完全不是這樣的,如果你已經拿證畢業了,二戰考編,那更沒問題了,忽略三方協議就行了,已畢業的學生不需要再簽三方協議。
檔案和報到證的處理方法參考問題1。
5、有人問:我有未解除的三方協議,會不會是個“汙點”讓我考編政審過不去?
其實完全不會。你要知道,三方協議是教育部發明的東西,目的是統計學生就業率。而你的編制、企業就業、勞動合同,是人力資源與社會保障部管的,勞動法也不管三方協議,三方協議也不會入檔案,在人力資源部和政審背調眼裏,三方協議的效力類似於一個“調查問卷”,上面的違約條款其實都是企業和學校在自嗨,沒有法律效力。
法律問題答疑篇:
6、有人問:我不去簽了三方的A企業報到,按照三方的規定算違約,企業會告我嗎?
你完全不用擔心,企業不會告你。
首先,起訴這件事是一個非常麻煩且成本高昂的事,你不要跟我說訴訟費就幾百塊。那只是給法庭的,你要寫訴狀、取證、出庭,這些都要聘請律師,越好的企業受到集中采購的限制,越只能聘請好的律所(大公司有采購準入門檻的),律師費從300-3000/小時不等,律師的差旅、路上打車、來企業了解案情、發律師函、寫訴狀,這些都是要計時的,所以公司跟你打個官司,要花費至少五萬塊錢,向你追討回來5000塊,是不是腦殘?
同時,企業不喜歡訴訟,企業的訴訟在工商局那裏是要披露和備案的,不論他告你還是你告他,都會留下記錄,對企業以後的發展很不利,你想想中國最不缺的就是打工人,為了你一個低級員工去給公司留案底,你真的不配,別太看得起自己。
第三,我做招聘的我知道,每年學生的違約率高達30%-50%,作為HR,我只是打一份工,我真的告不過來那麼多人,拿回來的違約金又不進我口袋,我真是吃飽了撐的去告你。
7、有人問:我這樣違約,會影響我考編制、考公務員嗎?企業會在公示期舉報我嗎?
完全沒影響,你想太多了。
在三方協議上規定違約金,這個本來就是勞動法不鼓勵的,只是企業仗著你不懂法,欺負你。它哪有臉去舉報你,舉報也無效。
而且我說了,HR只是打一份工,毀了你前途對我又沒好處,我憑啥去舉報你。
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